La Cassazione stabilisce che la formazione sulla sicurezza deve essere erogata prima di adibire il lavoratore alla mansione
La Corte di Cassazione, con sentenza n. 6301/2024 del 13 febbraio 2024, ribadisce l’assoluta importanza della formazione sulla sicurezza per la tutela dei lavoratori. La sentenza stabilisce che la formazione non è una mera raccomandazione, ma un obbligo inderogabile per i datori di lavoro e che deve essere erogata in modo conforme a precisi criteri. La sentenza 6301/2024 lo […]
Interpello n. 2/2024 più di 35 partecipanti ai corsi di formazione
Riportiamo la risposta del Ministero del Lavoro alla richiesta dall’Università degli Studi di Napoli in riferimento al numero di partecipanti ai corsi di formazione, eccedente al numero stabilito dall’Accordo Stato Regioni del 2011 La Commissione Interpelli risponde all’Università degli Studi di Napoli, in merito nel quesito “E’ conforme all’Accordo 2011 sulla Formazione in materia di salute […]
Il Datore di Lavoro può assumere direttamente l’incarico di RSPP?
Si, previo completamento del corso di riferimento della durata di 16, 32, 48 ore a seconda del settore di rischio dell’azienda di appartenenza In questo articolo parliamo di RSPP-DL cioè il datore di lavoro che svolge direttamente i compiti del Servizio di Prevenzione e Protezione, ai sensi dell’art. 34 del D.Lgs. 81/2008. Il Testo Unico […]
Indicazioni operative dai Vigili del fuoco per la formazione degli addetti antincendio in azienda
I Vigili del Fuoco hanno diffuso le indicazioni operative del Decreto GSA “Criteri per la gestione dei luoghi di lavoro in esercizio ed in emergenza e caratteristiche dello specifico servizio di prevenzione e protezione antincendio, ai sensi dell’articolo 46, comma 3, lettera a), punto 4 e lettera b) del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. […]
Formazione sicurezza sul lavoro e il mancato Accordo Stato Regioni al 30 giugno 2022. Come procedere?
La revisione dell’Accordo Stato Regioni in materia di formazione per la sicurezza sul lavoro, doveva essere pubblicato entro il 30 giugno scorso, ad oggi però, l’attesa continua. Come procedere? L’infezione da Covid19 che ha colpito l’intera umanità e le misure restrittive per combatterne gli effetti, hanno gettato le basi per ridisegnare le regole relative alla formazione […]
La videoconferenza equiparata alla formazione in aula
Formazione non solo in presenza, ma anche a distanza attraverso la metodologia della videoconferenza Il Decreto Legge n.24 del 24 marzo 2022 recante disposizioni urgenti per il superamento delle misure di contrasto alla diffusione dell’epidemia da Covid-19, stabilisce aggiungendo l’articolo 9-bis, che la formazione in materia di salute e sicurezza sul lavoro può essere svolta anche in […]
La figura del Preposto dopo le modifiche al D.Lgs 81/08
Le novità introdotte dalla legge n. 215/2021 al D.Lgs 81/08 Testo Unico sulla salute e sicurezza sul lavoro hanno ridefinito nomina, ruolo e obblighi del preposto. Obbligatoria la nomina del preposto da parte del datore di lavoro e possibile emolumento Nello specifico, viene aggiunta la lettera b-bis all’art. 18 del sopra citato decreto, prevedendo che […]
Formazione generale in materia di sicurezza: è un obbligo per tutti i lavoratori?
Rispondiamo ad uno dei quesiti più frequenti in materia di formazione sulla sicurezza nei luoghi di lavoro Il D.Lgs 81/08 che disciplina la normativa sulla salute e sicurezza sul lavoro, prevede l’obbligo della formazione dei lavoratori a carico del Datore di lavoro delle aziende pubbliche e private. I corsi di formazione sulla sicurezza nei luoghi […]
